Un registro horario se juzga el día de la inspección, la disputa o la auditoría. TimeCore está construido para ese día.
Web con sesión o quiosco con PIN en la entrada. Doble toque o red inestable: jamás un fichaje duplicado.
Cada fichaje se sella con hash y hora local capturada. Una corrección crea una versión nueva — el original queda intacto, byte a byte.
Toda corrección registra la respuesta del empleado: conforme o disconforme, para siempre. Exactamente lo que preguntará una inspección.
CSV inmediato y resumen mensual calculados desde la fuente de verdad — reproducibles al bit meses después, con hash que lo demuestra.
Alta un empleado y aparece en Odoo. Sincronización bidireccional con credenciales cifradas. SAP, Dynamics y más, en camino.
Multi-tenant impuesto por la base de datos (RLS forzado), no por promesas. Tus datos no comparten consultas con nadie.
Nuestro informe jurídico se construyó contra el BOE, la AEPD y el CENDOJ — con las fuentes archivadas. Cada regla del producto cita su artículo. Si el criterio cambia, cambia el módulo legal versionado, no tu histórico.
Art. 34.9 ET
Registro diario con inicio y fin de jornada, conservado 4 años
Auditoría encadenada
Cadena de hashes por empresa y mes, verificada periódicamente
RGPD de serie
Minimización, información previa acreditada y sin biometría — criterio AEPD verificado
A disposición
Trabajador, RLT (minimizado) e Inspección: cada uno ve lo suyo
Registro autoservicio: nombre, email y contraseña. Sin llamadas ni demos obligadas.
A mano o sincronizando desde Odoo. Genera el PIN de quiosco de cada persona en un clic.
Web, móvil o tablet en la entrada. El resumen mensual para nómina sale solo.
Todos los planes, todas las funciones, sin tarjeta. Los precios se anunciarán antes de salir de beta — y quien esté dentro tendrá condiciones de fundador.